近日,在江口醇集团管理工作会议上,董事长张超先强调,实现集团健康、稳定、协调发展,管理是关键。
董事长指出,管理团队自身建设好坏和整体素质高低,是江口醇集团发展成败之根本所在。开一次会议,权当一次培训,大家都要准确领会和把握集团意志,沿着规划的路线,按照“精、细、强”的各项工作要求,去认真抓落实,我们才可能战胜时艰,否则,我们就不可能领导大家战胜发展困难。尤其是各子公司一把手,江口醇各销售片区经理以及总部各部门负责人要率先垂范,当好榜样,扎实深入研究生产经营中存在的问题,副职要积极协助,形成合力,绝不容许在公司内部结党营私,拉帮结派,要简单上下之间、同事之间的关系,实现真正意义上的民主、科学、和谐管理,实现既有民主,又有集中;既有统一意志,又有个人心情舒畅的生动活泼管理局面,以彰显集团“诚信、开明、包容”的现代企业风采。
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