2013年古岭龙集团职工代表大会

 　　12月26日，古岭龙集团2013年度职工代表大会在总部三楼会议室召开。全体职工代表、各行政部门领导、各厂车间主任、员工代表等33人参加会议，会议由工会主席练春燕主持。

古岭龙集团2013年职工代表大会

　　会上，练主席作了古岭龙集团工会2013年工作报告，简要总结了集团工会2013年的主要工作以及工会费用使用情况，并部署了2014年工作计划。

　　报告指出，古岭龙集团工会在2013年加强自身队伍建设，建立了思想骨干队伍，关注职工思想动态，及时解决思想问题。通过与企业方的沟通，使员工2014年工资比2013年有了较大幅度的增长。新建职工之家及篮球场占地约200多平方米，有阅览室、图书室及休息室等，完善了软硬件设施，组织开展各项文体活动，丰富了职工的业余文化生活。关心职工身体健康，积极开展困难职工帮扶活动，员工因病、生育入院或家属离世，工会组织相关领导进行探望和给予一定补贴。安排关键岗位的一线员工到广西各地带薪疗养。2014年，工会将继续努力工作，发扬优点，改进不足，扎实工作，争取把工作做得更好。

　　会议通过举手表决，审议通过了2014年集团出台的相关文件制度。

　　会上，思想骨干分别向工会领导及企业领导汇报各单位、各部门员工思想情况并讨论工作开展方向和方法。参会代表也充分行使自己的权利，畅所欲言，纷纷提出建议，希望工会增加文娱活动，丰富员工生活，促进员工间的互动交流，增进员工团结和凝聚力，为企业发展打下良好基础。

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