人们一提到她的工作,总是能与“一盯到底”联系起来,她对待工作总是有一丝不苟的精神,对待工作总是报以热情友好的态度。她是马静,是此次集团创先争优企业管理处模范员工的争创者。
马静,2011年4月来到集团工作,一直在企业管理处负责流程评价、证照管理、质量问题调查、年度重点工作及月度考核工作。马静,对工作认真负责,立足本岗,积极创新。
她对待工作认真负责,该同志按照计划,每月对集团内部的流程制度文件进行评价,对不符合项与相关部门沟通并督促各部门进行整改,并对整改情况进行验证、复评。确保评价过的流程文件适用、有效。
不断寻找新的方法、新的思路。马静同志对集团的证照进行了整理,把原件与复印件分开存放,避免了原件的损坏,她建立了证照目录,并对其及时更新,为证照能够及时年检、换证提供准确的时间信息。她对证照进行了电子版存档,为其它部门的证照借阅,做好了服务工作。
在工作中不断总结、学习。马静同志每月与中心化验室、酒业公司相关人员进行成品酒的质量抽检,与中心化验室、饲料车间相关人员进行饲料检斤,对市场反馈的质量问题及时与相关人员联系,了解情况,对返回的问题酒水进行观察、分析,并与酒业公司质量主任等沟通,最终将处理意见下发到相关部门。在此工作中,不断总结、整理经验,弥补自己的不足。
认真做好各项阶段性工作。月度考核工作,是一个需要细心与耐心的项目,包括每季度末督促各部门进行下季度年度重点工作分解,马静同志对年度重点工作完成情况进行评价,并进行整理、复印,对月度重点工作进行收集、整理、交部门领导审核、复印、下发,对本月度工作完成情况及下月度工作安排、月度考核表的信息收集、填制、复印。
马静同志对每一项工作都很认真,每月末提前通知各部门上报下月度重点工作安排和本月工作分析,并对相关部门查看上月度的工作完成情况,确保月度考核工作的真实性、准确性、及时性。她在自己的岗位上创佳绩争优秀,积极参与到集团组织开展的各项活动中,通过脚踏实地的工作、不断改进工作方法,提高工作效率,为集团的发展贡献自己的力量!
本文标签:山庄老酒 编辑:阿沙