为了使新入企员工对企业整体情况有所了解,迅速转换角色,融入企业,同时为今后能够更好地开展工作奠定基础、展现宁夏红集团的综合实力,宁夏红集团人力资源部于2月24日在银川公司组织了为期5天的新员工岗前培训,此次培训共有来自全国各地的90余名新员工参加了培训。
本次培训不仅包含公司概况和主营业务的介绍,还制定出了“考陪练”一体化的培训方式,在注重学习掌握公司企业文化、规章制度、安全知识、订单流程、枸杞知识、产品知识、费用核销、KA流程、信息处理、质量体系等知识的同时,宁夏红集团人力资源部还安排新聘员工到宁夏红集团果酒生产基地进行实地参观学习,增加新员工对宁夏红集团发展规模的了解。
培训是企业的一种福利,宁夏红集团多年来一直注重对员工的培训,把培训作为优化公司人力资源的重点工作,量体裁衣,有针对性地开展培训,使企业员工的整体素质有了大幅度提高,为企业实现快速、健康、稳定发展夯实了基础。
宁夏红集团组织新员工培训
新员工仔细学习公司规定
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